CISL Grosseto · Rendicontazione territoriale
Il nostro percorso
Dalle priorità agli accordi, dalle proposte ai risultati. Una roadmap aperta per raccontare il lavoro svolto, le federazioni coinvolte e gli impegni che continuano.
Una strategia che si vede
Non un elenco di comunicati, ma passaggi che mostrano presenza, partecipazione, contrattazione e risultati verificabili.
Tappe in evidenza
Le sei tappe che raccontano meglio il filo del percorso. Apri una scheda per conoscere il ruolo della CISL, il risultato e il passo successivo.
Filtra per anno
3 dicembre 2024OrganizzazioneUna nuova fase per la CISL Grosseto
L’elezione del nuovo segretario generale apre un percorso fondato su presenza, relazioni e capacità di proposta.
Che cosa cambia
Prende forma un metodo che tiene insieme struttura confederale, federazioni, servizi e territori.
Passo successivo
Tradurre le priorità in iniziative, accordi e risultati leggibili.
Aprile 2025 · luglio 2026PresenzaPiù vicini ai territori
Porto Santo Stefano e Castel del Piano rafforzano la presenza CISL sulla costa e nelle aree interne.
Il risultato
Due presìdi più accessibili per lavoratori, pensionati, famiglie e comunità locali.
Perché conta
In una provincia estesa, la prossimità riduce le distanze e rende tutela e servizi più raggiungibili.
11 aprile 2025StrategiaCongresso: partecipare al futuro
Il Congresso territoriale definisce la rotta: lavoro e sviluppo, crescita e coesione attraverso la partecipazione.
La scelta
Mettere in relazione lavoro, sviluppo territoriale e coesione sociale con un metodo partecipato.
Il risultato
Un mandato politico e organizzativo che orienta le iniziative successive.
24 ottobre 2025PropostaPatto per la Maremma
Una proposta territoriale per collegare infrastrutture, lavoro, sviluppo, sanità e coesione.
Che cosa proponiamo
Una rete tra istituzioni, imprese, lavoro, università e società civile attorno a obiettivi misurabili.
Passo successivo
Trasformare la visione condivisa in impegni, tempi e verifiche pubbliche.
2 dicembre 2025Industria e lavoroUna prospettiva per Venator
L’impegno di Nuova Solmine apre una nuova fase per i lavoratori e il polo industriale di Scarlino.
Federazione: FEMCA CISL Toscana · area Siena-Grosseto
Il risultato
Il preliminare vincolante apre la strada al rilancio produttivo e al rientro dei dipendenti.
Il nostro impegno
Seguire la transizione, tutelare inquadramenti e accordi e non lasciare indietro i lavoratori degli appalti.
16 aprile 2026Contrattazione socialeIl confronto diventa un metodo
Il protocollo con il Comune di Grosseto introduce un percorso stabile e preventivo di confronto sulle scelte pubbliche.
Confederazione CISL Grosseto · FNP CISL Grosseto
Il risultato
Un quadro operativo su bilancio, welfare, politiche fiscali, servizi sociosanitari, casa, appalti e lavoro.
Passo successivo
Verificare l’attuazione ed estendere il metodo agli altri Comuni della provincia.
La timeline completa
Sedici passaggi, in ordine cronologico. Quando l’iniziativa appartiene a una categoria, è indicata la federazione CISL competente.
- OrganizzazioneInizia una nuova faseParte il percorso di responsabilità, radicamento e proposta territoriale.
- OrganizzazioneRinnovamento delle categorieLa stagione congressuale rinnova gruppi dirigenti e priorità delle federazioni territoriali.FAI CISL · FIRST CISL · SICET CISL · FISASCAT CISL · FNP CISL Grosseto
- PresenzaSede di Porto Santo StefanoServizi e rappresentanza più vicini all’Argentario.
- StrategiaCongresso territorialeLa partecipazione diventa il metodo per unire lavoro, sviluppo e coesione.
- RappresentanzaElezioni RSU nel pubblico impiegoCrescono presenza e consenso CISL in sanità, enti locali ed ex IPAB.Federazione: FP CISL Grosseto
- PropostaPatto per la MaremmaUna visione condivisa su infrastrutture, lavoro e futuro del territorio.
- IndustriaUna prospettiva per VenatorNuova Solmine apre una nuova fase per lavoratori, appalti e polo di Scarlino.Federazione: FEMCA CISL Toscana · area Siena-Grosseto
- CasaCanoni concordati in tutti i 28 ComuniRinnovati gli accordi territoriali per favorire affitti sostenibili e contratti agevolati.Federazione: SICET CISL Grosseto
- WelfarePatto per il welfare territorialeSanità, sociale, enti locali, terzo settore e lavoro messi in relazione.CISL Grosseto · FP CISL Toscana · FISASCAT CISL Toscana · FNP CISL Grosseto
- ContrattazionePiù tutele per gli stagionali di Riva del SoleAssistenza sanitaria integrativa, banca ore solidale, premio di risultato e continuità occupazionale.Federazione: FISASCAT CISL Grosseto
- Contrattazione socialeProtocollo con il Comune di GrossetoIl confronto sulle scelte pubbliche diventa stabile, preventivo e verificabile.CISL Grosseto · FNP CISL Grosseto
- InfrastrutturePresidio per la sicurezza dell’AureliaLa mobilitazione Torba-Capalbio collega sicurezza stradale, diritto alla mobilità e sviluppo.
- PresenzaNuova sede a Castel del PianoUn presidio più forte per l’Amiata e le aree interne.
- Relazioni industrialiCommissione sindacale di conciliazioneUn accordo provinciale offre a imprese e lavoratori uno strumento rapido e protetto per le controversie individuali.
- Contrattazione socialeIl “modello Grosseto” per la provinciaLa CISL propone di estendere relazioni stabili, confronto preventivo e verifica dei risultati agli altri Comuni.CISL Grosseto · FNP CISL Grosseto
- Agricoltura e legalitàCodice Etico AgricolturaIl protocollo interprovinciale rafforza prevenzione, controlli e contrasto allo sfruttamento nella filiera.Federazione coinvolta: FAI CISL Toscana
Cantieri aperti
Temi sui quali il lavoro continua. La data indica l’ultimo aggiornamento pubblico considerato nella roadmap.
Infrastrutture e mobilità
Corridoio Tirrenico, Grosseto–Siena, ferrovia e collegamenti tra costa e aree interne.
CISL Grosseto · aggiornato settembre 2026Sanità e welfare territoriale
Rete chirurgica, personale, accesso ai servizi, integrazione sociosanitaria e aree interne.
CISL Grosseto · FP CISL · FNP CISL · aggiornato 15 settembre 2026Industria e qualità del lavoro
Transizione del polo di Scarlino, occupazione diretta, contratti e tutela degli appalti.
CISL Grosseto · FEMCA CISL · aggiornato settembre 2026Contrattazione sociale
Attuazione del protocollo con il Comune capoluogo ed estensione del metodo nella provincia.
CISL Grosseto · FNP CISL · aggiornato luglio 2026Turismo e lavoro stabile
Allungare la stagione, contrastare il dumping contrattuale e aumentare mesi, ore e qualità dell’occupazione.
FISASCAT CISL Grosseto · aggiornato 1 settembre 2026Agricoltura, legalità e sicurezza
Contrasto al lavoro nero e al caporalato, responsabilità delle filiere e tutela delle imprese regolari.
FAI CISL Grosseto · aggiornato 18 settembre 2026La strada davanti a noi
Cinque impegni per continuare a trasformare il confronto in risultati concreti.
Dai dati all’azione
La Roadmap racconta scelte e risultati. L’Osservatorio aiuta a leggere i problemi e a verificare come cambia il territorio.
Vai all’Osservatorio →Fonti e criteri di aggiornamento
Entrano nella roadmap soltanto passaggi documentati che rappresentano una scelta, un accordo, un risultato o l’avvio di un percorso concreto. Per le iniziative di categoria viene indicata la federazione competente.